Trabajadores de Rivamadrid celebran la primera Asamblea por las 35 h
Enviado por prensa el Mié, 29/04/2015 - 18:59. Medio centenar de trabajadoras y trabajadores se reunieron en el Centro Cultural Federico García Lorca para tratar la reducción de jornada laboral, sin reducción salarial, en la Empresa Municipal de Servicios (EMS). La plantilla reclama la vuelta a la jornada laboral de 35 h, como marca el Convenio Colectivo, rechazando el decretazo 2/2012 del PP por el que se aumentó la jornada del sector público a 37 h y media. Recientemente el ayutamiento de Rivas -Vaciamadrid ha alcanzado un acuerdo para devolver a las 35 h a sus empleados y empleadas y la plantilla de la EMS exige el mismo trato. Desde 2008 la plantilla de Rivamadrid ha asumido los recortes y esfuerzos derivados de la “crisis económica”: se retiró el lavado de ropa laboral externo; asumimos más carga de trabajo por el despido de temporales y no contratación de suplencias en verano; nos congelaron los trienios y el salario con el presente convenio, nos aumentar...