Precarización de los servicios públicos: TRAGSA Y TRAGSATEC
Enviado por sov-madrid el Lun, 24/10/2016 - 15:46. El Grupo Tragsa realizó 555 despidos entre diciembre y enero de 2016, tras la aplicación de un Procedimiento de Despido Colectivo. La tramitación del ERE se inició en 2013 con el argumento de encadenar unos meses de pérdidas económicas, tras 30 años obteniendo beneficios, amparándose en las últimas reformas laborales que facilitaban este tipo de despidos. A pesar de las supuestas pérdidas, desde el inicio de la tramitación del despido colectivo se ha contratado a más de 1.200 personas. Sin ir más lejos, unos días después de realizar los 555 despidos, se publicaron varias ofertas de trabajo para cubrir estos puestos vacantes. La Dirección del Grupo Tragsa ha usado el ERE para despedir a personal con una media de 20 años de antigüedad y con carga de trabajo, realizando después contrataciones con menos derechos laborales y en situación precaria. ...